Adólevonás gyermekenként 2019-ben számítás, a dokumentumok, akik a

Hogyan kell végrehajtani a jogot, hogy adókedvezményt kapnak?

Csökkentése az adóalap készül a hónapban a gyermek születése, illetve a hónap, amikor volt egy örökbefogadás, gyámság, a hatályba lépését a gyermek átutalási megállapodás családi végéig az év, amelyben a gyermek elérte a 18 éves kort, és a diákok a nappali tagozatos hallgatók, végzős hallgató, lakó, gyakornok, diák, diák - 24 év.

Továbbá, az adólevonási jog megszűnik, ha lejárt vagy idő előtt felmondta a szerződést a gyermek (ek) elhelyezett egy család, vagy a gyermek (ek) a halál. Ie mielőtt ezek a határidők adózó gyakorolhatja az adólevonási jogot egy párszor, hogy van, évente, hogy döntsön a jövedelem összegét.

Hogyan számítjuk ki a levonás a gyermek?

Hogyan lehet jelentkezni?

2 módja van a regisztráció - egy adó szer (munkáltató) alapján a kérelem és dokumentumok másolatait megerősítve a jogot, hogy megkapja a levonás a gyermek (ek) és az adóhatóság a lakóhely (ha nem kapja meg a munkáltató, vagy előállított egy kisebb összeg) alapján 3. nyilatkozat a személyi jövedelemadó, személyi jövedelemadó 2. hivatkozás a munkaadó iránti kérelmet az egységes adócsökkentés, dokumentumok másolatait megerősítve a jogot, hogy megkapja a levonás a gyermek (ek).

Ahhoz, hogy levonja kétszer annyi?

A jogot, hogy megkapja a levonás a duplája ha egyetlen szülő (nevelőszülő), az örökbe fogadó szülő, gyám, gondnok, és megtartotta őket, amíg az újraházasodás. Továbbá, a kettős levonás nyújtott az egyik szülő (ideértve az örökbefogadó) az általuk választott alapján elutasításának egyik szülő adólevonásban. Ha az egyik szülő nem működik, és nincs más adóköteles jövedelem az arány 13%, vagy olyan jövedelmet, nem adóköteles, akkor nem volt oka, hogy nem megszerezni ezt adólevonás mellett a másik szülő.

Akkor, ha nem kap más munkahelyeken.

Külső része biztosítja a standard levonása

A cég nyújthat része szabványos levonások. Ehhez meg kell, hogy a munkavállaló a megfelelő alkalmazás és a születési bizonyítvány (Sec. 3, Art. 218. adótörvény).

Meg kell jegyezni, hogy csak az egyik munkáltató a választás joga van személyt, hogy neki a standard levonás. Ebben az esetben az állampolgár nem köteles, hogy mutassa meg minden papírt kell bizonyítania, hogy ő nem olyan levonás máshol. Ha a munkavállaló alkalmazott levonás több munkáltatója, a felelősséget ő a nem fizetett adót.

De ahhoz, hogy elkerülhető legyen kihívás a revizorok kérték lushe pluralista megjegyezte egy nyilatkozatot, hogy a levonás nem áll rendelkezésre a fő munkahelye. Kiszámításánál a jövedelmi határ, ahol a személy elveszíti a levonási jogot, a cég nem kell figyelembe venni a kapott összegeket a munkavállaló által a más cégek.