A legrosszabb munkáltatók

Messenger Company, kapcsolatban számos vélemény a munkavállalók fekete lista a munkaadók, a méltán szerepel a listán a legrosszabb munkáltatók antijob.net változata a projekt.

Szólj hozzá a munka a Messenger - egyike a kevés dolog, hogy lehet, hogy a megcsalt munkavállalók jogainak védelme. Ez mindenekelőtt segít álláskeresők hogy a helyes választás.

Ezen az oldalon lesz képes, hogy tanulmányozza a véleménye a Messenger. és hagyja a saját.
Bővebben.

Add információt a vállalat Messenger

Jó napot, tudott dolgozni a csatlakoztatott, az ellenség nem értesíti a munkáltatót. Képzés a móka, de hosszú ideig 8 nap, ha nem is tévedett.

Szia, írtál egy korábbi alkalmazottja a cég csatlakozik. Itt dolgoztam 3 évig. Írok mindent ebben a kibaszott Compans.

Hello mindenkinek! Elmondom az én rossz tapasztalatok egy állásinterjú utáni értékesítési menedzser társaságában Messenger.

Ő megkérdezett vsvyaznoy, hogy a helyzet értékesítési igazgató a pénzügyi termékek a tapasztalat. Az interjú tartott kb 3 óra, az első része a vállalatok, prezentációk, a második játék, ahol ültünk egy kört, így a feladat. Ennek eredményeként 10 ember hagyta el a 3, akik csendben és részt a legkevésbé, a 7 másik megszüntették magyarázat nélkül.

Dolgozott, mint értékesítési vezető három évvel ezelőtt. Az oktatás nagyon szoros, illetve sooo alacsony fizetés ebben a szakaszban. És akkor ez függ az értékesítés helyén, amely akkor kap munkát. Nem volt szerencsém.

Foglalkoztatás - egyszerűen hülyeség. Első interjú 2 óra. a végén az interjú nyilvánvalóan nemkívánatos kiszűréséhez.

Én voltam az interjú a helyzetét hitel menedzser. Nekem úgy tűnt, hogy a felperesek azonosítani rabszolgák, mentálisan sérült, szorul semmilyen munkát. fizetés 6200

Fehér cipők szükségszerűen

Felelősség a valami, amit nem férhetnek hozzá.

Ha a lábak furcsa módon van a cég, „The Messenger” - megfordulni, vigye a kezét, és elfutni, de nem pazarolja az idejét „azt.” Eleinte a fiatal lány / fiatal nem süt intelligencia és a tapasztalat dörzsölje az értékesítési, összpontosít, szervezni bohóckodás, elveszíti a helyzet, akkor a 22 ember marad tanítják az embereket 10. Ezek is kín, felajánlotta, hogy írjon testik - hagyjuk 6 fő.

Hogyan, hogy utasítsa el a kapcsolatot. Bármely munkavállaló lehet tüzelt az írásbeli munkákat saját akaratukból, és a biztonsági szolgálat dolgozói belép a fekete lista, az úgynevezett farkas jegy, amellyel akkor nem lesz képes megszerezni. Amint látható, a fájlt a listában megadott miatt is fluktuáció. Dolgoztam a cégnél 8 év, betegszabadságon volt, az éjszaka volt rablás egy bolt, tettem a listán, mivel a szabályok

Hello mindenkinek! Megmondom a munka a kommunikáció dolgozott ott voltam, majdnem 4 hónapos várakozás közben a kulcsot, készült egy másik, a legfontosabb, hogy a vezetőnő, ennek eredményeként nincs fizetés, minden kiderül telt el, és én dolgoztam), és akkor ott volt, csak a hozzáférést bankok nem voltak valami mást) És akkor megtudtam, hogy

„A Messenger” - a szövetségi kiskereskedelmi lánc interjúra hívják. Gyere, és van egy csomó versenytársak, mind ülő és kezdődik tryndet a cégről, a végén meg kell szabadítani fog tanulni tanfolyamok 6 nap, 8 nap után otpahat a boltban is ingyenes és nincsenek garanciák, majd a foglalkoztatás, valamint legalább

én felülvizsgálata negatív, a mű maga a csatlakoztatott! barátnőm működik a városban a Nyizsnyij Novgorod koherens, egy bolti eladó 4 éve, most halad az északi, és a kérés, hogy adja át a csatlakoztatott a városban, ő nem volt hajlandó, minden ok nélkül, de északon, ahol ez megy, már elismert, amely előírja, hogy az eladók. Ennélfogva a kérdést: mi

Teljesen őrült munkáltató. Meghívást kaptam az irodában kell alkalmazni (anélkül, interjú). Képzés 3 nap + 1 nap alkalmazkodás. Azt, hogy ki ez a „képzés” vezet. Teljesen analfabéta „edző”. Ha már ilyen silányok küldött vonat jövő személyzet, az a tény, hogy megtörténjen a kiskereskedelmi üzletekben? Az én tapasztalatom, rájöttem, hogy nekem nincs semmi köze, ítélve a függő, amit ott össze.

Kérelmek javított hőmérséklet nincs válasz

Már fél éve volt az „élvezet” dolgozni ezzel a céggel. És amikor az érzelem alábbhagyott, és volt egy általános képet szem előtt tartva. Úgy döntöttem, hogy megosszák egymással tapasztalataikat. Minden interjú volt világossá vált, hogy a vállalat komoly és érdemes. Céges rendezvények a különböző országokban. mint kiderült csak menni a feletteseinek barátok (ne várják, hogy jogosultak magát becsületes módon). VHI (Voluntary Health Insurance) - nem több, mint egy utalványt kedvezményt a legdrágább magánklinikák közé tartozik. Szabad DMS akkor nem csinál semmit, és továbbítja azt az LCA

Az egyik cowboy cégek csalárd módon teszi mások, az interjú szakaszban tompa képzés, végül 3 hét semmi, 265 p / nap, és akkor is csak a napi induló a TT, én, és nem fizetik, így nem örüljetek, ha megy ..

Üdvözlünk! Ha a szint az intelligencia felett 75, majd az interjú akkor semmi köze - csak nem ment át)) Ha az alábbiakban - a munkáltató!

Üdvözlünk! Elmentem egy interjúra a cég csatlakozik. Interjú két részből állt. Az első - a történet a társaság és a környezetre. A második - az egyéni interjú a jelölt. Dolgoztam egy munkát, és megkérdezte, hogy várjon meg, mert Én még mindig dolgozik, azt mondták, hogy minden. Az interjú után, akkor hívja a forródrótot, és megtudja, az eredmény vagy sem. Én pontosan ezt tette. Megtudtam, hogy a felvett képzés. Ő otthagyta a munkáját. Azért jöttem, hogy az első képzés, majd kiderült, hogy a végén minden nap, hogy szitál számunkra. És mit gondol? Számára ismeretlen okok miatt nekem

Munka a csatlakoztatott egyszerűen borzasztó, és akkor is eléri a rabszolgamunkát.

Dolgozott a cég a Messenger 1 év. Ebben az évben volt a legrosszabb az életemben. A munka megkezdését a csatlakoztatott, SN ígért jó, jó hozzáállás a cég. állítólag „mindannyian nagy és barátságos családi” és a „mi mindent”, és motivált, hogy működik.

Company undorító alkalmazottaira vonatkozik! Ez nem fizetik rendesen! Ezen felül, ha nem fizetnek semmit, és tartsa minden lehetséges! És akkor is, ha az igazságszolgáltatás a bánatpénz nem tért vissza!

Azoknak a munkavállalóknak, csatlakozik egy külön kazán a pokolban. Meg kell tanítani, és vparivat és tarts tészta a füle az ügyfelek! Brutális hozzáállás, menetrend 5/2 - Igen, persze, emelt. 2 hétvégén senki nem ad neki időt. Dolgozz 14 nap, 12-14 óra, kifejtett a szerződésben, hogy hagyja meg 19:00 valaha. amíg a hatóságok fogják hallgatni hogyan lehet a legjobban eladni, amíg be nem zárja a lényeg.

Fény → „Szolidaritás Hálózat”: utasítás a munkáltató → Alina, akkor kapcsolatba kell lépnie Sud.

Hogy kerültél először szállt Antidzhob?

71690 cégek feketelistára. 1963 új vélemény havonta

Készült egy csoport dühös webfejlesztőknek